Voor veel afgestudeerden, studenten en sollicitanten is de vraag acuut: waar te gaan na het behalen van een diploma hoger onderwijs. Laten we het hebben over wat de Faculteit Economie en Bedrijfskunde te bieden heeft, wat je zelf kunt doen om jezelf in de toekomst te realiseren als een succesvolle specialist.
Laten we iets zeggen over de specialiteit
Bij het bestuderen van deze specialiteit wordt aandacht besteed aan de manieren en methoden om een onderneming te besturen of de processen die erop plaatsvinden te optimaliseren. Een belangrijke rol wordt gespeeld door de toepassing van de nieuwste ontwikkelingen in de economische wetenschap, gecombineerd met de middelen om productieprocessen te automatiseren. Om de efficiëntie te verhogen, krijgen afgestudeerden een hele reeks kennis - van de basisprincipes van boekhouding en arbeidseconomie tot politieke economie, micro-economie en bedrijfseconomie.
Het biedt ook training in het Engels (of een andere naar keuze), computervaardigheden en de mogelijkheid om berekeningen uit te voeren met behulp van software. Een geïntegreerde aanpak bereidt mensen voor die zowel met papierwerk als met management kunnen omgaanteams. Dit zijn natuurlijk enigszins verschillende categorieën, omdat in dergelijke zaken veel afhangt van de persoonlijke kwaliteiten van een persoon, maar het feit dat de universiteit kennis levert die nuttig is op dergelijke gebieden van activiteit staat buiten kijf.
Wie kan er werken?
Een vrij breed scala aan werk in verschillende functies en op verschillende gebieden opent voor afgestudeerden van deze richting. Immers, hoewel economie en bedrijfsmanagement breed van opzet zijn, met wie ze moet samenwerken, geeft de universiteit zelden een duidelijk en begrijpelijk antwoord. Maar het voorrecht is om in dergelijke gebieden en in dergelijke functies te werken:
- Econoom.
- Midden- of seniormanager bij ondernemingen in de nationale economie.
- Werknemer van de krediet- en financiële sector.
- Een ambtenaar van de belastingdienst en andere autoriteiten;
- Officier bij de afdeling Buitenlandse Economische Betrekkingen.
Econoom
De meest populaire en meest gevraagde functie uit de gepresenteerde vacatures. Je kunt bij bijna elke min of meer grote onderneming werken, want overal moet je rekening houden met economische documentatie. Je kunt aan de slag als assistent-accountant, senior accountant, econoom, secretaresse, adviseur. Een breed genoeg bereik om jezelf te realiseren, bovendien is er een potentieel voor loopbaangroei.
Middenniveau manager van een industriële onderneming
De vraag kan rijzen hoe het zit met managers op een lager niveau? Deze worden beschouwdmensen die productieprocessen direct aansturen: hoofden van bouwteams, ploegleiders, voormannen. Middenmanagers zijn mensen die leiding kunnen geven aan verschillende afdelingen die controle-informatie verzamelen en die beslissingen kunnen nemen over de noodzaak om middelen te leveren of toe te wijzen aan de hele onderneming. Als praktisch voorbeeld kunnen de volgende functies worden gegeven: hoofd van de bevoorradingsafdeling, hoofd van de personeelsafdeling, in sommige gevallen - productiewinkels (op voorwaarde dat ze niet tot enkele honderden werknemers hebben). Trouwens, de economie en het management van een machinebouwonderneming of een andere vergelijkbare complexe branche kunnen in de toekomst voorkeuren voor u hebben. Het feit is dat om een afdeling succesvol te beheren, het noodzakelijk is om je te verdiepen in alle productieprocessen, en als alles volgens het plan wordt uitgevoerd, voldoen de vervaardigde producten aan de technische normen, zijn er geen industriële verwondingen, is de discipline in bestellen, kunnen we zeggen dat een verhoging of overplaatsing naar een ander bedrijf voor een goed salaris slechts een kwestie van tijd is.
Senior manager van een industriële onderneming
Onder de topmanagers verstaan we de mensen van wiens beslissingen de ontwikkeling van de onderneming of het hele bedrijf afhangt. Om een dergelijke functie te krijgen, moet u een professional zijn met voldoende ervaring. Als voorbeeld kunnen we de posities noemen van het hoofd van de winkel, productie (op voorwaarde dat de grootte van de winkel wordt gemeten in duizenden arbeiders), directeuronderneming of raad van bestuur (in grote bedrijven), evenals hun plaatsvervangers.
Er moet ook rekening mee worden gehouden dat de specialiteit veelbelovend is in termen van het starten van een eigen bedrijf. Immers, tijdens het leren verwerft een persoon potentieel noodzakelijke kennis die nuttig zal zijn bij het starten van een bedrijf en bij het organiseren van productieprocessen. Hoewel het onmogelijk is om te zeggen dat universitaire kennis niet voldoende is: extra zelfstudie en een test in het bedrijfsleven helpen je om eigenaar van je eigen bedrijf te worden. Economie en management bij een (industrieel) bedrijf staan in eerste instantie voorop, omdat het in eerste instantie niet mogelijk is om een high-class manager in dienst te nemen en je de eerder opgedane kennis voor je eigen voordeel in de praktijk zult moeten toepassen.
Werken bij financiële instellingen
Een van de meest populaire werkgebieden na een studie aan de universiteit, wat niet verwonderlijk is - gezien de populariteit van de banksector in het land. Het scala aan functies is zeer breed: van leningfunctionaris en financieel adviseur tot afdelingshoofd (wat gezien hun omvang en prevalentie geen sprookje lijkt). Maar aangezien de baan erg afhankelijk is van het vermogen om met mensen om te gaan en met hen te onderhandelen, heb je dergelijke vaardigheden dienovereenkomstig nodig. Initiatief en toewijding spelen een belangrijke rol bij succesvolle interactie en loopbaanontwikkeling. Werken in de krediet- en financiële sector is een van de meest aantrekkelijke metin termen van potentiële loopbaangroei, niet in de laatste plaats door het relatief hoge personeelsverloop.
Fiscale autoriteiten
Dit omvat de autoriteiten die betrokken zijn bij het innen van belastingen en toeslagen - voornamelijk de belasting- en douanediensten. Vanuit het oogpunt van het verdienen van inkomen zijn ze niet de meest aantrekkelijke, maar als je tijdens je studie geen werkervaring hebt opgedaan, zal zo'n cijfer in je werkboek je in ieder geval geen pijn doen. Als u in de toekomst werkervaring opdoet, ziet u er aantrekkelijker uit in de ogen van potentiële werkgevers. En sociale mensen die binnen een jaar of twee bepaalde connecties in deze diensten verwerven (vooral in de belastingdienst), worden zeer gewaardeerd bij het inhuren op andere gebieden.
Werken bij ondernemingen die verbonden zijn met buitenlandse partners
Kennis verkregen in de vakken macro-economie en internationale economie zou voldoende moeten zijn om een basis te hebben voor interactie op de internationale markt. Specificiteit vereist nogal wat aanvullende kennis (zoals een goede beheersing van Engels, Duits, Frans), evenals het kunnen navigeren in een onbekende omgeving. Stiptheid is ook uiterst belangrijk, zowel binnen het bedrijf als bij het werken met partners.
Werken in deze richting gaat vaak gepaard met zakenreizen naar het buitenland en de mogelijkheid om de wereld rond te reizen. Daarnaast is er de mogelijkheid om je op internationaal niveau te vestigen en een aanbieding te ontvangen van een internationaal bedrijf,waarvan de aantrekkelijkheid zal liggen in een solide salaris en carrièremogelijkheden. En gezien hun specialisatie kunnen economie en management bij een onderneming per bedrijfstak ruime mogelijkheden voor u hebben om te implementeren: bijvoorbeeld, vandaag werkt u in de metallurgie, morgen in de chemie, overmorgen - in de lichte industrie.
Het belang van oefenen
Maar zonder wat het moeilijk is om een goede baan te krijgen, is het zonder werkervaring. Daarom, bij de minste mogelijkheid om extra geld te verdienen - neem het als je nog aan de universiteit studeert, zelfs als het dienstverband 1 dag per week zal zijn - het belangrijkste is om officieel. Ervaring wordt door de jaren heen opgedaan, dus na het afstuderen is het makkelijker om aan een baan te komen. Bovendien hebben veel bedrijven en ondernemingen speciale formele werkgelegenheidsprogramma's voor studenten. Laat het werk los van de laagste niveaus, met de nodige zorgvuldigheid, zul je in staat zijn om op de carrièreladder te klimmen nog voordat je afstudeert aan de universiteit. Onthoud dat de specialiteit "economie en bedrijfsbeheer" bepaalde voordelen biedt, en dat de werkgever, die zich richt op uw prestaties, zal beslissen over verdere samenwerking, promotie of ontslag.
