In de geneeskunde bestaat er zoiets als een stagiair. Dit woord werd velen van ons bekend na de release van de gelijknamige Russische cult-tv-serie over artsen. Het is echter één ding om de geschatte betekenis van dit woord te kennen, en iets heel anders om het concept grondig te begrijpen. Dit is de moeite waard.
Terminologie
Dus, voordat we ingaan op de betekenis van het woord "stagiair", moeten we een beetje afwijken van het onderwerp. Dat is waar, niet erg ver. Met zo'n definitie moet je beginnen als stage. Dit woord duidt de primaire en noodzakelijkerwijs postdoctorale specialisatie aan van jonge professionals die nauwelijks zijn afgestudeerd aan een medische universiteit. Ze doorloopt meestal een van de beroepen. Therapie, venereologie, chirurgie, traumatologie - een afgestudeerde kan elke richting kiezen. En deze specialisatie wordt uitgevoerd nadat de student de staatsexamens zonder falen heeft behaald. Vervolgens wordt hij naar een medische instelling gestuurd (bijvoorbeeld naar een stadsziekenhuis). Je moet weten dat een stage een verplichte fase is die elke potentiële medische professional moet doorlopen op weg naar het behalen van een volledige medischeOpleiding en kwalificaties. En wanneer een student het voltooit, krijgt hij een speciaal certificaat en een bijbehorend diploma. Dit zijn allemaal officiële documenten die bevestigen dat deze persoon medisch specialist is en dat hij zijn stage daadwerkelijk heeft afgerond.
Stageregels
Dus een stagiaire is in feite geen student meer, maar nog geen dokter. Zo wordt er in ieder geval over nagedacht in een professionele omgeving. Pas na een jaar stage mogen ze volwaardige artsen worden genoemd.
Een stagiair is een persoon met een hogere medische opleiding en kan zonder werkervaring worden aangenomen. Hij staat ook ingeschreven als ambtelijk werknemer. Een andere stagiair is verplicht ondergeschikt aan ofwel het afdelingshoofd (waar hij werd opgenomen), ofwel de persoon die de hoofdgeneesheer vervangt. Er zijn veel eisen aan een jonge arts. Hij moet de wetten van de Russische Federatie kennen en alle handelingen die de activiteiten van medische instellingen reguleren. Een stagiair is een arts, zij het een jonge, dus hij moet alle methoden en regels van eerste hulp kennen.
Hij vervult ook alle functies van de behandelend arts, maar altijd onder begeleiding van een hooggekwalificeerde specialist. Verantwoordelijk voor al zijn daden. Alvorens een therapie voor te schrijven, moet hij de patiëntenkaart met zijn aantekeningen en de voorgeschreven behandeling aan zijn leidinggevende overleggen. Hij moet verslag uitbrengen over zijn daden.
Verantwoordelijkheden van een jonge dokter
Dus, wat zijn stagiaires - het is duidelijk, en wat ze zouden moetenvolg ook de regels. Nu over hun mogelijkheden. De intern arts heeft het recht om voor zijn patiënt een diagnose te stellen en een onderzoek uit te voeren. Hij kan ook behandelingen en procedures voorschrijven, maar zoals hierboven vermeld, alleen na controle van alles wat door het hoofd is geschreven.
Hij is ook verplicht elke dag zijn patiënt te controleren en te onderzoeken. Hij heeft het volste recht om het management iets aan te bieden dat het diagnostiek- en behandelproces kan verbeteren. Literatuur en andere gegevens gebruiken, deelnemen aan vergaderingen, conferenties, ontspannen in de toegewezen tijd - dit alles kan een jonge dokter ook doen. In het algemeen kunnen we concluderen: zijn activiteiten gaan door als een hooggekwalificeerde arts, slechts voor een jaar - als opleiding.
Over betaling
En tot slot nog een paar woorden over op welke financiële steun "nog geen dokters, maar geen studenten" kunnen rekenen. Ze krijgen een salaris, maar dat bedrag is natuurlijk veel lager dan dat van gespecialiseerde artsen. Maar dat is begrijpelijk: jongeren leren eigenlijk alleen maar. Maar na 6 maanden heeft de stagiair het recht op jaarlijks betaald verlof. Het wordt gefinancierd door de werkgever (d.w.z. ziekenhuis of kliniek). En na de succesvolle afronding van de stage kun je op dezelfde plek blijven - met de opgebouwde ervaring, ervaring en vertrouwen van het leiderschap.
